Hưởng ứng phong trào thi đua trong CNVCLĐ giai đoạn 2026-2030
Thực hiện Kế hoạch số 30/KH-CĐCT ngày 25/5/2026 của Công đoàn Công Thương Việt Nam về phát động phong trào thi đua trong công nhân, viên chức, lao động ngành Công Thương giai đoạn 2026 - 2030, Trường Đại học Công nghiệp Quảng Ninh tích cực triển khai các hoạt động thi đua thiết thực, tạo động lực mạnh mẽ trong cán bộ, giảng viên, viên chức và người lao động toàn trường.
Giai đoạn 2026 - 2030 là giai đoạn có ý nghĩa đặc biệt quan trọng đối với sự phát triển của đất nước, của ngành Công Thương và của tổ chức Công đoàn Việt Nam. Đây là thời kỳ đẩy mạnh thực hiện Nghị quyết Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam, Nghị quyết Đại hội V Công đoàn Công Thương Việt Nam, đồng thời cụ thể hóa các mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội trong thời kỳ mới. Trong bối cảnh đó, các phong trào thi đua tiếp tục giữ vai trò là động lực quan trọng nhằm phát huy tinh thần trách nhiệm, ý chí tự lực, tự cường, đổi mới sáng tạo của đội ngũ công nhân, viên chức, lao động.
Hưởng ứng phong trào thi đua do Công đoàn Công Thương Việt Nam phát động, Công đoàn Trường Đại học Công nghiệp Quảng Ninh xác định trọng tâm thi đua gắn với nhiệm vụ chính trị của Nhà trường, tập trung vào các nội dung như: nâng cao chất lượng đào tạo và nghiên cứu khoa học; đẩy mạnh chuyển đổi số trong quản lý, giảng dạy và học tập; xây dựng môi trường giáo dục hiện đại, chuyên nghiệp; phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, đổi mới phương pháp giảng dạy và nâng cao hiệu quả công tác chuyên môn.
Các phong trào thi đua được triển khai tới toàn thể cán bộ, giảng viên, viên chức và người lao động với tinh thần đoàn kết, trách nhiệm, sáng tạo và hiệu quả. Nhà trường chú trọng phát hiện, bồi dưỡng, nhân rộng các mô hình hay, cách làm sáng tạo; biểu dương những tập thể, cá nhân tiêu biểu trong lao động, giảng dạy, nghiên cứu khoa học, chuyển đổi số và hoạt động công đoàn.
Bên cạnh đó, Công đoàn Trường tiếp tục phối hợp với chuyên môn chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên và người lao động; phát huy vai trò đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên công đoàn; xây dựng môi trường làm việc dân chủ, văn minh, an toàn và thân thiện.
Phong trào thi đua giai đoạn 2026 - 2030 cũng là dịp để mỗi cán bộ, giảng viên, viên chức và người lao động Nhà trường tiếp tục rèn luyện phẩm chất chính trị, đạo đức nghề nghiệp, nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp, tinh thần trách nhiệm và ý thức phục vụ người học; góp phần xây dựng đội ngũ nhà giáo và người lao động ngành giáo dục ngày càng chất lượng, đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục và đào tạo trong thời kỳ hội nhập và phát triển.
Với quyết tâm chính trị cao, tinh thần đoàn kết và đổi mới sáng tạo, cán bộ, giảng viên, viên chức và người lao động Trường Đại học Công nghiệp Quảng Ninh tiếp tục phát huy truyền thống thi đua yêu nước, phấn đấu hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao, góp phần xây dựng Nhà trường phát triển bền vững, khẳng định vị thế của cơ sở giáo dục đại học trực thuộc Bộ Công Thương trong giai đoạn mới.
Hưởng ứng phong trào thi đua do Công đoàn Công Thương Việt Nam phát động, Công đoàn Trường Đại học Công nghiệp Quảng Ninh xác định trọng tâm thi đua gắn với nhiệm vụ chính trị của Nhà trường, tập trung vào các nội dung như: nâng cao chất lượng đào tạo và nghiên cứu khoa học; đẩy mạnh chuyển đổi số trong quản lý, giảng dạy và học tập; xây dựng môi trường giáo dục hiện đại, chuyên nghiệp; phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, đổi mới phương pháp giảng dạy và nâng cao hiệu quả công tác chuyên môn.
Các phong trào thi đua được triển khai tới toàn thể cán bộ, giảng viên, viên chức và người lao động với tinh thần đoàn kết, trách nhiệm, sáng tạo và hiệu quả. Nhà trường chú trọng phát hiện, bồi dưỡng, nhân rộng các mô hình hay, cách làm sáng tạo; biểu dương những tập thể, cá nhân tiêu biểu trong lao động, giảng dạy, nghiên cứu khoa học, chuyển đổi số và hoạt động công đoàn.
Bên cạnh đó, Công đoàn Trường tiếp tục phối hợp với chuyên môn chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên và người lao động; phát huy vai trò đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên công đoàn; xây dựng môi trường làm việc dân chủ, văn minh, an toàn và thân thiện.
Phong trào thi đua giai đoạn 2026 - 2030 cũng là dịp để mỗi cán bộ, giảng viên, viên chức và người lao động Nhà trường tiếp tục rèn luyện phẩm chất chính trị, đạo đức nghề nghiệp, nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp, tinh thần trách nhiệm và ý thức phục vụ người học; góp phần xây dựng đội ngũ nhà giáo và người lao động ngành giáo dục ngày càng chất lượng, đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục và đào tạo trong thời kỳ hội nhập và phát triển.
Với quyết tâm chính trị cao, tinh thần đoàn kết và đổi mới sáng tạo, cán bộ, giảng viên, viên chức và người lao động Trường Đại học Công nghiệp Quảng Ninh tiếp tục phát huy truyền thống thi đua yêu nước, phấn đấu hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao, góp phần xây dựng Nhà trường phát triển bền vững, khẳng định vị thế của cơ sở giáo dục đại học trực thuộc Bộ Công Thương trong giai đoạn mới.
Ý kiến bạn đọc
Bạn cần đăng nhập với tư cách là %s để có thể bình luận
Những tin mới hơn
Những tin cũ hơn
Thống kê truy cập
- Đang truy cập54
- Hôm nay18,292
- Tháng hiện tại83,637
- Tổng lượt truy cập64,917,837
Dự án Strive
QUẢN LÝ ĐÀO TẠO